İK sözlüğü › Organizasyonel Gelişim › OD temelleri
Örgütün etkinliğini ve sağlığını artırmak için davranış bilimi bilgisine dayanan, planlı, örgüt çapında ve üst yönetimce sahiplenilen bir müdahale sürecidir. Tek seferlik eğitimden değil, süreçlere yönelik sistematik çalışmadan söz eder.
Kaynak: Beckhard (1969)
Başlangıç düzeyi · Ekim 2026 itibarıyla
Beckhard'a göre organizasyonel gelişim nasıl bir çabadır? Bu terim HR Arena uygulamasında Organizasyonel Gelişim › OD temelleri öğrenme destesinde. Kartlar aralıklı tekrarla çalışılır: bildiğin kart daha seyrek, bilmediğin daha sık karşına çıkar.
Bu açıklama genel bilgilendirme amaçlıdır; özel durumlar için güncel mevzuata ve uzmana başvurun. Hata gördüysen info@hrcompass.com.tr adresine yaz.
10 soru, soru başı 15 saniye. Ücretsiz, reklamsız.
